この記事では、
- 考え過ぎて行動に移せない
- 行動に理由を求めてしまう
とお悩みの方に、
理由がなくても行動してOK
というお話と、その根拠を解説します。
「行動に理由を求めてしまう」
この気持ちはすっごく分かるのですが…
ただ、理由を考えているうちにチャンスが逃げてしまうのも事実。
直感で、
「これだ！」
と思うものがあれば、すぐに行動に移す方が◎
結果的に後悔しないはずです。
行動を起こすのに理由はいらない
行動を起こすのに理由はいらない
行動を起こすのに、理由は必要ありません。
そもそも、行動の根拠となるような
「正しい理由」
なんて、ほぼ存在しません。
たとえその時は正しい理由だと思っても…
理由と結果は、振り返ると異なってることが多いです。
どういうことか？？
例えば、大学進学とかもそうですね。
- 弁護士になりたいから
- 法学部に入って
- 弁護士になった
こんな人って、意外に少ないです。
もちろん、当初の進学理由そのまんまの道を進む人もいます。
ただ、実際は「全然関係ない一般企業」に入る人も多いはず。
どれだけ一生懸命、真剣に考えた「理由」も、やはり
「大学入学以前の自分が考えた理由」
です。
実際入学して勉強して、いろんな経験を積むうちに
「あれ〜、違うかも？」
と考えが変わる可能性は十分にありますよね。
(いい意味で！)
勉強を始めるにしても、
「正しい理由」
なんてありません。
例えば英語の勉強を始めるにあたって
一見「正しい理由」はいろいろあるでしょう。
- ビジネスで役に立つから
- 転職にTOEICの点数は有利だから
こんな感じですね！
ただ、これが本当に自分にとって「正しい理由」かと言うと…
それは人によります。
やりたい仕事に英語が必要ないなら、やる意味はないし
転職を考えていないなら、これまたやる意味はありません。
やる意味がない状態で始めても…
モチベーションが上がらず結局途中でやめてしまうかも。
何事も、始めるのに正しい理由なんてありません。
「正しく見える理由」を並べ、自分が興味のないことに時間や労力をかける…
これはすごくもったいない！
やりたくない英語を勉強するくらいなら、
「この外国語の響き素敵！勉強したい！しよう！」
こんな感じで、直感で始める方がよほど良いと思います。
勉強した先に、想像もしなかったチャンスが待っているかもしれませんよね。
会社選びだってそうです。
- 企業理念に共感するから
- 給与が魅力的だから
こうした理由は一見「正しい理由」に思えますが…
でも実情って、大体異なりますよね！笑
実際に社員として働くと、見えてくるものも違ってきます。
「企業理念なんて外向きだったな〜」
とか
「時代の流れで給与が下がる」
なんてことも十分に考えられます。
ブログ始めるのだって同じ。
- 副業で稼ぎたいから
- 自分の意見を伝えたいから
こうした理由は、もちろんあるに越したことはないですが…
でも、なくても大丈夫◎
シンプルに、書きたければ書けばいいんです！笑
会社を辞める理由も必要ない
何かを始めるのに理由がいらないのと同様、
やめるのにも理由は必要ありません。
会社を辞めるにしたって、
- やりたいことがあるから
- もっと稼ぎたいから
のように、それらしい理由を挙げることはできるでしょう。
ただ一方で、シンプルに
「行きたくないから」
でも十分だと思います。笑
それに、
「やりたいことがあるから」
は、会社に勤めながらだってできることかもしれないし
「もっと稼ぎたいから」
は、副業を始めればいいだけの話かも。
正しい理由に思えることも、実は微妙だったりします。
会社辞めるのに、理由は必要ありません。
周囲を納得させるのはもちろん、自分を納得させるための理由もいらないです。
辞めたかったら辞めたらいいんです。笑
理由を考えているうちに、目の前のチャンスを逃してしまう可能性も。
直感を信じるのって、とっても大事！
人間、頭で考えられることなんて限界がありますからね。
動物的本能を信じるべき時もあると思います。笑
「背中を押してほしい」
「とりあえずでもいいから始める理由が欲しい」
という場合、私でよければ相談に乗らせていただきます。
ぜひご利用くださいね。
「直感を信じる大切さ」については、ラジオでもお話ししています。
興味のある方はぜひお聴きください！
ラジオでは、
自分をマーケティングして個人で仕事を作る方法
についてお伝えしています。
毎日更新していますので、興味を持ってくださった方はぜひフォローくださいね。
