仕事の悩み

「自分はダメ社員だ」という考えが100%間違ってる理由

「自分はダメ社員だ」という考えが100%間違ってる理由

こんにちは、ゆきみん(@yukimin_jp)です。
国内メーカーに4年勤務し2019年に退職、現在はブログで生きています。

この記事では

  • 会社で働いてるんだけど
  • 自分ダメ社員すぎてやばい…

と悩んでいる方に、「いやさすがにそれは間違ってるよwww」って話をしたいと思います。

ゆきみん
ゆきみん
んなわけない

「自分はダメ社員だ」という考えが100%間違ってる理由

「自分はダメ社員だ」という考えが100%間違ってる理由

「ミスしてばかり」

「怒られてばかり」

「何も会社に貢献できてない」

そうやって悩む気持ちはめちゃくちゃ分かります。

私もミスせずに1日終える日の方が稀でしたし、よくトイレで泣いてました。

 

でもね、だからといって

「自分はダメ社員だ、会社のお荷物なんだ」

とは思わないでください。

それ、100%間違ってます。

 

なぜかというと、事実

「会社に雇われてる」

からです。

 

あのですね、会社が人一人雇うってどれだけ大変か知ってます??

給料の支払い、保険料、研修を受けさせたり…

とにかくお金も手間もかかるんですよ。

それなのに雇うってことは、何かしらの能力や人間としての魅力を買われたってことなんです。

会社は利益を出すための組織で、ボランティアで人を雇ってるわけではありません。

雇う時はマジで真剣に人を選んでます。笑

 

なので、「自分はダメ社員だ」なんて思わないでください。

ミス連発すると落ち込む気持ちも本当に分かりますが

でもそれは会社も分かって雇ってます。

そのくらいのことは想定内です。

 

最初から

「この人雇ったら営業利益めちゃくちゃ上がるな…しめしめ」

みたいに選考してるわけではありません。笑

 

そうじゃなくて

「この人はミスしてもちゃんと努力して成長する人だな」

っていうところを見て選考したはず。

 

実際今落ち込んでるじゃないですか?笑

本当にやる気のない人なら、ミスしたって落ち込みすらしませんから。

落ち込んでるってことは、ちゃんと向上心がある証拠です。

人事の目は間違ってません。

 

そんなわけで、会社に雇われている以上、

「自分はダメ社員だ」

なんて本当に思わなくていいです。

 

「自分には何もいいところがない…」

と落ち込んでるなら、それは自分が気付けてないだけです。

周りに聞いてみてもいいし、なんなら選考した人事に直接

「どうして自分を雇ったんですか?」

と聞いてみてもいいと思います。笑



落ち込んでもいいから自己肯定感はキープしよう

「自分はダメ社員だ」という考えが100%間違ってる理由

ただミスが続くと自己肯定感がどんどん下がってくるので…

そのへんはうまくコントロールした方がいいと思います。

私も上で書いたような考えは会社辞めて初めて気付いたことなので、会社員時代はメンタルコントロールが本当に大変でした。笑

 

ただ、それがちょっと変わってきたかな〜と思ったのはやっぱりブログを始めたときでしたね。

「自分は会社での仕事以外にやるべきことがあるんだ!」

と思うだけでめちゃくちゃ気分が楽になったし

会社でミスしまくった日も

「今日は会社でいまいちだったから、ブログ頑張るか〜」

みたいな感じで持ち直してました。

 

ブログってもちろん副業としての魅力もありますが、それ以上に

  • 本業に繋がるスキルが学べたり
  • 自分に自信がついたり
  • 思考が整理できたり

いいことがたくさんあります。

 

「自己肯定感高めるために、今すぐブログやりましょう!」

というつもりはないのですが(笑)

手段の一つとして頭に置いておいていただけるといいかなと思います!

このブログでは他にも私が会社員時代〜退職に至るまでに悩んだこと、今のライフスタイルについていろいろ書いているので、ぜひご参考いただければと思います!

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大手メーカーを4年で退職。「会社辞めても楽しく暮らしていけるよ!」をお伝えしたくて、ブログを書いています。